Jak ustalić limit wynagrodzenia osoby zatrudnionej na 4 godziny w miesiącu ze stawką 100 zł brutto/ godz. na podstawie umowy cywilnoprawnej? Czy takie wynagrodzenie przeliczyć na pełny etat?

Należy odróżnić wysokość wynagrodzenia osoby wykonującej zadania na rzecz niepublicznej placówki od limitu finansowania tego wynagrodzenia z dotacji. Zgodnie z art. 35 ust. 1 pkt 1 lit. a i aa i ust. 2a ustawy z dnia 27 października 2017 r. o finansowaniu zadań oświatowych, Dz.U. z 2020 r., poz. 2029 w skali roku w przypadku osoby wykonującej usługi na rzecz niepublicznej placówki w zakresie realizacji zadań dydaktycznych, opiekuńczych lub wychowawczych w wymiarze 40 godzin tygodniowo (porównanie do pracownika pełnoetatowego), wynagrodzenie tej osoby można sfinansować z dotacji w wysokości 150% 12-krotnego średniego wynagrodzenia nauczyciela dyplomowanego, a mniejszy wymiar zadań zobowiązuje do dokonania proporcjonalnego przeliczenia. W sytuacji podanej w pytaniu roczny limit wypłaty wynagrodzenia z dotacji stanowi 1/40 (ponieważ średnio tygodniowo pracownik zrealizuje 1 godzinę) * 150% 12-krotnego średniego wynagrodzenia nauczyciela dyplomowanego. Z kolei średnie wynagrodzenie nauczyciela dyplomowanego stanowi 184% kwoty bazowej dla nauczycieli (art. 30 ust. 1 pkt 4 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. - Karta Nauczyciela, Dz. U. z 2019 r., poz. 2215), która ostatecznie jeszcze nie jest znana na 2021 r. , ponieważ nie zakończyły się jeszcze prace legislacyjne nad ustawą budżetową na 2021 r. Planowana kwota bazowa dla nauczycieli wynosi 3 537,80 zł. Gdyby takie przepisy weszły w życie, to roczne wynagrodzenie mogłoby zostać sfinansowane z dotacji w części: 1/40 * 150% * 12 * 184% *  3 537,80 zł = 2 929,30 zł.

Obowiązujące przepisy nie określają maksymalnego limitu wynagrodzenia osoby wykonującej zadania na rzecz niepublicznej placówki, a więc skoro umowa określa je na poziomie wyższym niż dopuszczalne finansowanie z dotacji - miesięcznie jest to kwota 400 zł (4 godziny * 100 zł), a rocznie 4800 brutto, to w pozostałym zakresie ponad ww. limit (2 929,30 zł , który należy zweryfikować po opublikowaniu w Dzienniku Ustaw ustawy budżetowej na 2021 r., gdyż obliczenie może ulec zmianie), organ prowadzący musi je pokryć z innych środków zapewnianych na działalność placówki, niż dotacja samorządowa (art. 10 ust. 1 ustawy z dnia 14 grudnia 2016 r. – Prawo oświatowe, Dz. U. z 2020 r., poz. 910 ze zm.).