PIERWSZY W POLSCE PORTAL DYREKTORÓW SZKÓŁ
I PRZEDSZKOLI NIEPUBLICZNYCH

PORADY PRAWNE

09.05.2019ZARZĄDZANIE PLACÓWKĄ
Jesteśmy szkołą niepubliczną na prawach szkoły publicznej. Jestem dyrektorem pedagogicznym, poza mną szkołą kieruje prezes fundacji. Nasi nauczyciele szkolni pracują zgodnie z kodeksem pracy, w wakacje biorą urlopy lub są w placówce. Chciałabym, aby mogli trochę bardziej w tym czasie wypocząć i żeby w czasie, gdy nie są na urlopach, nie musieli mieć pod opieką uczniów. Pani prezes ma inne zdanie i dzieci mogą przychodzić pod naszą opiekę w trakcie wakacji. To bardzo męczące. Czy mogę powołać się na jakiś przepis, że nauczyciele mogą wykonywać w czasie wakacji inne prace, ale nie opiekuńcze? Jesteśmy szkołą specjalną.

Do nauczyciela zatrudnionego w niepublicznej szkole nie ma zastosowania art. 64 ust. 1 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. Karta Nauczyciela, t.j. Dz. U. z 2018 r., poz. 967 z późn. zm., który z uwagi na urlop w czasie ferii zwalnia nauczyciela samorządowej szkoły w tym czasie z prowadzenia jakichkolwiek zajęć. Ponadto żaden inny obowiązujący przepis nie zwalnia nauczyciela niepublicznej szkoły z obowiązku powadzenia zajęć z uczniami w czasie ferii. Jeżeli statut konkretnej niepublicznej szkoły wśród postanowień dotyczących organizacji szkoły uprawnia uczniów do korzystania z zajęć na zasadzie dobrowolności w czasie ferii oraz nie przewiduje, że w czasie przypadającym na ferie w publicznych szkołach nauczyciele, którzy nie korzystają z urlopu, nie prowadzą zajęć bezpośrednio z uczniami, nie ma żadnej podstawy prawnej zwalniającej nauczycieli takiej szkoły z pracy z uczniami – art. 172 ust. 2 pkt 4 i 5 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy, t.j. Dz. U. z 2018 r., poz. 917 z późn. zm. Istniałaby ona w razie dokonania zmiany statutu szkoły na korzyść nauczycieli przez organ prowadzący – art. 9 § 1 i 2 ustawy Kodeks pracy.

DODATKOWO

PODOBNE PYTANIA W KATEGORII ZARZĄDZANIE PLACÓWKĄ
19.02.2025
Dzień dobry, uprzejmie proszę o poradę, jakie kroki powinien poczynić dyrektor szkoły w następującej sytuacji: w piątek, w bardzo późnych godzinach wieczornych, wychowawca kl. 3 otrzymał wiadomość od rodzica ucznia o tym, że kilkoro dzieci na grupie whatsApp pisze bardzo wulgarne słownictwo, a także umieścili wpis o treści: "xxx (imię chłopca) to debil". Jedna z mam wysłała screena wiadomości do mamy chłopca o takim imieniu, który nie jest uczestnikiem grupy. Mama chłopca skontaktowała się z prawnikiem i zamierza powiadomić prokuraturę oraz kuratorium w sprawie o hejt na jej synu oraz o cyberprzemoc; rodziców określa mianem: patologia wychowania. Rodzice chłopców, którzy pisali na grupie próbowali skontaktować się z mamą chłopca i wyjaśnić, że nie chodziło o jej syna, jednak mama nie przyjęła propozycji spotkania. Nadmienię, że sytuacja ma miejsce podczas ferii zimowych. Spotkałam się z rodzicami chłopców, którzy byli uczestnikami grupy, poinformowałam ich, że whatsapp jest dozwolony od 13 lat i powinny być określone jasne zasady korzystania. Zwróciłam uwagę na słownictwo. Rodzice przyznali, że to nie powinno mieć miejsca i rozmawiali z dziećmi na ten temat; są otwarci na współpracę. Przeprowadziłam również rozmowę telefoniczną z mamą chłopca proponując spotkanie wszystkich rodziców w celu przypomnienia zasad panujących w grupie, wzajemnego szacunku, konsekwencji stosowania obraźliwych zwrotów itp. Zaproponowałam również wsparcie psychologa oraz przeprowadzenie przez pedagoga warsztatów, ale to dopiero po powrocie do szkoły, czyli za dwa tygodnie. Mama stwierdziła, że to jej nie satysfakcjonuje, domaga się zagrożenia rodzicom skreślenia z listy uczniów za demoralizację jej syna i za hejt. Poinformowała, że będzie również monitorować, czy szkoła postępuje zgodnie z procedurami. Czy ten rodzic ma prawo żądać od dyrektora informowania o podjętych przez niego działaniach? Proszę o informację, jak daleko w tej kwestii powinien ingerować dyrektor, jeśli sprawa toczyła się w czasie wolnym od zajęć i na prywatnej grupie. Szkoła posiada procedury postępowania w sytuacjach stosowania niewłaściwego słownictwa, obrażania, cyberprzemocy itp. Jednakże opisana sytuacja była jednorazowa i nie dotyczyła chłopca bezpośrednio. Czy Z góry dziękuję za pomoc w tej kwestii.
Uzyskaj
dostęp
do
Ponad
250
DOKUMENTÓW DOSTOSOWANYCH
DO SPECYFIKI SZKÓŁ
I PRZEDSZKOLI NIEPUBLICZNYCH
90
ARTYKUŁÓW PORUSZAJĄCYCH
PROBLEMY OŚWIATY NIEPUBLICZNEJ
720
Porad prawnych